Правительства Томской области

1. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
 делопроизводство

1. Исполнение мероприятий и поручений руководства по организации единой системы делопроизводства в Департаменте и по ее ведению в структурных подразделениях в соответствии с регламентами управленческой деятельности.
2. Осуществление контроля соблюдения исполнения Федерального закона от 02.05.2006 № 59- ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
3. Осуществление контроля соблюдения исполнения Федерального закона от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации».
4. Осуществление контроля соблюдения исполнения закона Томской области от 07.04.2009 «100-ОЗ «Об утверждении стандарта делопроизводства в Администрации Томской области».
5. Организация работы по приему, регистрации и учёта входящей и исходящей корреспонденции.
6. Организация ведения электронной базы данных Directum.
7. Организация взаимодействия со структурными подразделениями органов Администрации Томской области.
8. Организация регистрации приказов, распоряжений Департамента.
9. Организация ведения и упорядочивания архива.
10. Осуществление организации работы по отправке корреспонденции.
11. Осуществление исполнения функций сотрудников комитета

2. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: экономическое обеспечение деятельности государственного органа

1. Осуществление предварительного контроля за:

-  соответствием заключаемых контрактов, договоров объемам ассигнований, лимитам бюджетных обязательств и кассовому плану доведенных до Департамента;

- своевременным и правильным оформлением первичных учетных документов и законностью совершаемых операций.

2. Осуществление учета санкционирования расходов по смете Департамента, ведения журнала операций по прочим операциям (по санкционированию расходов, справки, ошибки прошлых лет).

3. Осуществление сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив.

4. Составление достоверной бухгалтерской налоговой и иной отчетности на основе первичных документов и бухгалтерских записей, предоставление ее в установленные сроки соответствующим органам в пределах своей компетенции.

5. Строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины.

6. Осуществление расчетов с поставщиками и подрядчиками, формирование заявок на кассовые расходы в системе АЦК-Финансы.

1. высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.

1. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
 делопроизводство

Без предъявления требований к специальности, направлению подготовки

2. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: экономическое обеспечение деятельности государственного органа

"Экономика и управление" (по отраслям) 

1. не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее трех лет работы по специальности, направлению подготовки

Требования к знаниям

Общие:

• Конституции Российской Федерации;
• Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Устава (Основного закона) Томской области;
• Закона Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;
• Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• Закона Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;
• государственного языка Российской Федерации (русского языка);
• основ делопроизводства и документооборота;
• знаний в сфере информационно – коммуникационных технологий.

Профильные

1. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
 делопроизводство

• Федеральный закон от 02.05.2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
• Федеральный закон от 22.10.2004 г. N 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;
• Закон Томской области от 11.11.2005 N 204-ОЗ «Об архивном деле в Томской области»;
• Закон Томской области от 07.03.2002 года № 9-ОЗ «О нормативных правовых актах Томской области»;
• Закон Томской области от 11.01.2007 года № 5-ОЗ «Об обращениях граждан в государственные органы Томской области и органы местного самоуправления»;

2. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: экономическое обеспечение деятельности государственного органа

• Бюджетный кодекс Российской Федерации;
• Налоговый кодекс Российской Федерации;
• Федеральный закон от 6 декабря 2011 года № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
• Приказ Минфина России от 01.12.2010 № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;
• Приказ Минфина России от 06.12.2010 № 162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учета и инструкции по его применению»;
• Приказ Минфина России от 24.05.2022 N 82н "О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения".

Требования к умениям:

Базовые

• Ориентация на достижение результата
• Работа в команде
• Способность к саморазвитию
• Способность к бесконфликтному деловому стилю общения

Профессиональные

• Навыки ведения деловой переписки
• Качественная подготовка документов
• Сбор и анализ информации
• Уверенный пользователь ПК

• Методы и критерии оценки

• • тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, русского языка, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности)
  • индивидуальное собеседование с руководителем Департамента (оценивается: умение планировать деятельность и результат; убедительность коммуникации; способность к саморазвитию)
  • собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: постановка задач и организация работы подчиненных; принятие управленческих решений; контроль и оценка исполнения; ориентация на достижения результата ).  

Предположительная дата и время проведения конкурса 29.10.2024 в 10:00;

Место проведения конкурса: Департамент градостроительного развития Томской области (634009, г.Томск, пр.Ленина, д.73 каб.69/1).

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса (заседание конкурсной комиссии) не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа будут направлены сообщения о дате, месте, форме и времени его проведения.

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией
- копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

- заявление на имя представителя нанимателя.

г.Томск, пр.Ленина, д.73 каб.69/1, в рабочие дни с понедельника по четверг с 10:00 час. по 13:00 час. и с 14:00 до 17:00, пятница с 10:00 час. по 13:00 час. и с 14:00 до 16:00 спраки по телефону 8 (3822) 905-410 - Михайлова Ирина Анатольевна.