кадровый резерв Комитета по обеспечению деятельности мировых судей Томской области (старшая группа)
-
Наименование должностикадровый резерв Комитета по обеспечению деятельности мировых судей Томской области (старшая группа)
-
Вид конкурса
-
Дата и время начала приема заявок02-11-2021 10:00
-
Срок подачи документов до22-11-2021 16:00
-
Наименование органа властиКомитет по обеспечению деятельности мировых судей Томской области
-
Группа должностейстаршая
-
Обязанности
- подготовка проектов процессуальных документов;
- обеспечение проведения судебных процессов в соответствии с требованиями процессуальных норм и инструкции по судебному делопроизводству на судебном участке;
- документационное обеспечение деятельности мирового судьи;
- ведение протоколов судебного заседания, судебного делопроизводства на судебном участке
-
Уровень профессионального образования
- высшее
-
Специальность, направление подготовки
"Юриспруденция", "Документоведение", иные специальности, направления подготовки.
-
Требования к стажу
- стаж государственной службы: без предъявления требований
- или стаж работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований
-
Требования к знаниям
- Конституция Российской Федерации,
- Устав (Основной закон) Томской области
- Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной гражданской службы Российской Федерации",
- Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",
- Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции",
- Закон Томской области от 9 декабря 2005 г. № 231-ОЗ "О государственной гражданской службе Томской области",
- Закон Томской области от 7 июля 2009 г. № 110-ОЗ "О противодействии коррупции в Томской области",
- правила русского языка, основы делопроизводства и документооборота, знания в сфере информационно-коммуникационных технологий.
-
Требования к умениям
- Способность к бесконфликтному деловому стилю общения
- Работа в команде
- Точность и полнота выполнения задания
- Работа с офисными приложениями
-
Методы и критерии оценки
- тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности),
- практическое задание (оцениваются: точность выполнения задания, полнота выполнения задания, навыки работы с офисными приложениями),
- собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: способность к бесконфликтному деловому стилю общения, работа в команде, мотивация)
-
Дополнительная информация
Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: https://www.rrc70.ru/государственная-и-муниципальная-слу/тестирование-ггс/пробное-тестирование результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.
Кадровый резерв формируется на следующие должности: главный специалист-помощник мирового судьи, ведущий специалист-секретарь судебного заседания, ведущий специалист - секретарь судебного участка.
Предположительная дата проведения конкурса 10.12.2021; место проведения конкурса: 634050,Томск г., Смирнова ул. 9. Претендентам за 15 дней до начала конкурсных процедур будут направлены сообщения о дате, месте, и времени их проведения.
-
Заработная плата, руб.19000 - 36000
-
Контракт (договор)Служебный контракт на неопределенный срок
-
Документы, представляемые в конкурсную комиссию
гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
- копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
- копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования;
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:
- личное заявление на имя представителя нанимателя;
- заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:
- заявление на имя представителя нанимателя.
-
Контактная информация
Документы принимаются в рабочие дни с 10.00 до 16.00, обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 по адресу: 634050, г.Томск, ул. Смирнова, 9, каб. 207, справки по телефону: 8(3822) 615-207
-
Положения должностного регламента гражданского служащего
-
Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
-
Список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе
-
Информация об итогах конкурсаРазвернуть
В кадровый резерв Комитета по обеспечению деятельности мировых судей Томской области на должности государственной гражданской службы старшей группы должностей рекомендованы:
- Башарова Алина Раисьевна, в настоящее время не работает;
-Вильченко Оксана Николаевна, делопроизводитель МАДОУ детский сад комбинированного вида № 6 г. Томска;
- Гостев Андрей Михайлович, пенсионер МВД России;
- Исайченко Наталья Ивановна - ведущий специалист-секретарь судебного заседания Шегарского судебного района Томской области Комитета по обеспечению деятельности мировых судей Томской области;
- Лукьяненок Климентий Константинович, в настоящее время не работает;
- Майкова Анастасия Сергеевна, в настоящее время не работает;
- Медведева Ольга Александровна, в настоящее время не работает;
- Оловянишникова Алла Викторовна, служба в Управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по ЗАТО Северск.
-
Статусконкурсные процедуры завершены



