Правительства Томской области

1. Подготовка ответов на обращения граждан, органов и организаций по вопросам сферы деятельности Департамента;

2. Осуществление регионального государственного жилищного надзора, лицензионного контроля по вопросам, относящимся в компетенции юридического отдела Департамента;

3. Обеспечение составления протоколов об административных правонарушениях;

4. Оказание консультационной и организационно-методической помощи органам местного самоуправления муниципальных образований Томской области по вопросам сферы деятельности Департамента;

5.  Разработка проектов правовых актов, в том числе нормативных, в сфере деятельности Департамента и предложений в них, проектов договоров, соглашений в сфере деятельности Департамента;

6. Подготовка заключений на проекты правовых актов (в том числе нормативных);

7. Представительство и защита интересов Департамента в судах;

8. Мониторинг правовых актов в сфере деятельности Департамента;

9. Подготовка справочной информации для руководства Департамента, в том числе по правовым вопросам, отчетности по установленным формам. 

1. высшее

Юриспруденция (правоведение) 

1. стаж государственной службы: не менее двух лет
2. или стаж работы по специальности, направлению подготовки: не менее четырех лет
3. для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не менее 1 года

общие

1. Конституция Российской Федерации;

2. Федеральный закон от 27.05.2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

3. Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

4. Закон Томской области от 9.12.2005 г. № 231-ОЗ «О государственной гражданской службе Томской области»;

5. Федеральный закон от 25.12. 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

6. Закон Томской области от 7.07.2009 г. № 110-ОЗ «О противодействии коррупции в Томской области»;

7. правила русского языка, основ делопроизводства и документооборота; знания в сфере информационно-коммуникационных технологий.

профильные

1. Жилищный кодекс РФ;
2. Кодекс РФ об административных правонарушениях;  
3. Федеральный закон от 23.11.2009 №261-ФЗ "Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации";
4. Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ"О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля";
5. Федеральный закон от 04.05.2011 N 99-ФЗ"О лицензировании отдельных видов деятельности";
6. Федеральный закон от 06.10.2003 №131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";    
7. Федеральный закон от 21.07.2007 №185-ФЗ "О Фонде содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства"; 
8. Федеральный закон от 05.04.2013 №44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";  
9. Федеральный закон от 21.07.2014 №209-ФЗ "О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства". 

• Ориентация на достижение результата;
• Работа в команде;
• Способность к саморазвитию;
• Способность к бесконфликтному стилю общения;
• Качественная подготовка документов;
• Умение планировать деятельность и результат;
• Сбор и анализ информации;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Убедительность коммуникации                                         

Тестирование (оцениваются знания: Конституции РФ, русского языка, законодательства о государственной гражданской службе, противодействия коррупции, в сфере IT технологий, профессиональной служебной деятельности);

Индивидуальное собеседование с заместителем начальника Департамента (оцениваются: знание основных направлений развития профильной сферы, наличие опыта и результатов работы в профильной сфере, умение планировать деятельность и результат. мотивация участия в конкурсе);

Выполнение практического задания (оцениваются: грамотность практического применения норм жилищного законодательства, наличие анализа ситуации по изучаемой проблеме, соответствие установленным требованиям оформления, общая грамотность);

Собеседование с членами конкурсной комиссии (оцениваются: ориентация на достижение результата, способность к бесконфликтному деловому стилю общения, способность к саморазвитию, убедительность коммуникации).

Предполагаемая дата проведения конкурсных процедур 26.05.2021 - 04.06.2021. Предполагаемая дата проведения конкурса: 04.06.2021. Место проведения конкурса: Департамент ЖКХ и государственного жилищного надзора Томской области, г.Томск, пр. Кирова, 41, 1 этаж, зал. круглого стала.

Кандидатам, допущенным ко второму этапу конкурса не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа, будут направлены сообщения о дате, месте и времени проведения заседания конкурсной комиссии.

Вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно пройти предварительный тест по ссылке: http://sdoato.tomsk.gov.ru/blocks/open_test/index.php, результаты которого не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667- р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией
3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
5. копии документов об образовании и о квалификации, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
6. копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (по желанию), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;
7. копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (по желанию);
8. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-гс/у, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
9. сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в ином государственном органе, представляет:

1. личное заявление на имя представителя нанимателя;
2. заполненная, подписанная гражданским служащим и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 № 2745-р), с фотографией.

гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, представляет:

1. заявление на имя представителя нанимателя.

Документы принимаются по адресу: 634041, г.Томск, пр. Кирова,41, каб. 106. в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 12 час. 00 мин. и с 13 час. 00 мин. до 18 час. 00 мин. Справки по телефону: 8(3822) 905-580.