Правительства Томской области

Оплата труда руководителя учреждения регулируется Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Томской области от 29.12.2005 № 234-ОЗ "Об оплате труда, а также регулировании отдельных правоотношений в сфере труда работников областных государственных учреждений, работников государственных органов Томской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Томской области,а также работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Томской области", постановлением Администрации Томской области от 08.08.2012 №303а "О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений"

Иные основные условия трудового договора с руководителем учреждения определены действующим законодательством Российской Федерации и Томской области

Обеспечение охраны жизнги и здоровья детей в учреждении, соблюдение прав и свобод детей в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Принятие мер по обеспечению безопастности и условий труда, соответствующих требованиям охраны труда. Принятие мер по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их прпофессиональных знаний и опыта. Планирование. координирование и контроль работы структурных подразделений, педагогических, медицинских и других работников учреждения. Обеспечение эффективного взаимодействия и сотрудничества с органами государственной власти, местного самоуправления, предприятиями, организациями, общественностью, родителями (лицами, их заменяющими), гражданами

1. высшее образование

При наличии бакалавриата по направлению "Социальная работа" - дополнительное профессиональное образование в области управления организацией или управление персоналом, при наличии бакалавриата по направлениям "Менеджмент" или "Государственное и муниципальное управление" - дополнительное профессиональное образование в области социальной работы, или бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование в области управления и в области социальной работы, или магистратура/специалитет (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование  в области социальной работы 

1. Не менее 2 лет работы на руководящей должности в системе социальной защиты населения, образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления

Знание Конституции РФ, законодательства в сфере гражданского, бюджетного, налогового, трудового права, семейного права

«Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»; «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации»; «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних»; «Об утверждении Примерных положений о специализированных учреждениях для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации»; «О деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей»;«Об опеке и попечительстве», «Об образовании»; «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»; «Об основных гарантиях прав ребенка на территории Томской области», «Об организации и осуществлении деятельности по опеке и попечительству в Томской области»; «О социальной поддержке детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в Томской области»; «Об организации социального обслуживания граждан в Томской области»

Для участия в Конкурсе претендент предоставляет заявку на участие в конкурсе (с указанием паспортных данных), оформленную в свободной форме, с приложением к ней следующих документов:
- Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией;
- Заверенные в установленном порядке копии трудовой книжки и документов об образовании государственного образца;
- Предложения по программе деятельности учреждений в сфере: социальной реабилитации несовершеннолетних, социальной помощи семье и детям на 3-5 лет.
Помимо указанных выше документов претенденты могут представить рекомендательные письма, характеристики.
Лицу, в отношении которого принято решение о включении в отраслевой резерв, необходимо предоставить справки об отсутствии судимости и (или) факта уголовного преследования или о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, в семидневный срок со дня принятия указанного решения.

Первый этап конкурса состоится в 14.00 03 декабря 2020 г.
На первом этапе комиссией рассматриваются и оцениваются предложения претендентов по направлению социальной реабилитации несовершеннолетних на 3-5 лет
Оценка предложений претендентов по направлению социальной реабилитации несовершеннолетних осуществляется исходя из следующих критериев:
1) точность отражения существующего положения учреждений отрасли и потенциал их развития;
2) стратегии развития отрасли;
3) определенность источников обеспечения реализации программных мероприятий;
4) перспективность планирования (на срок не менее 3 - 5 лет).

Второй этап конкурса состоится в 14.30 03 декабря 2020 г.
Второй этап проводится в форме собеседования. На этом этапе комиссия оценивает личные и деловые качества претендентов, их способность осуществлять руководство учреждением по любым вопросам в пределах компетенции руководителя.

Подведение итогов Конкурса состоится в 16:00 03 декабря 2020 г.
Победителем Конкурса признается участник, который, по мнению комиссии, представил предложения по программе деятельности учреждения наиболее точно и полно соответствующие критериям оценки и успешно прошел второй этап Конкурса.
Результаты конкурса участникам сообщаются посредством простого почтового отправления или вручения уведомления.

Для получения необходимой информации при подготовке предложений по программе деятельности Учреждения обращаться в Департамент по вопросам семьи и детей Томской области по адресу: 634041, г. Томск, ул. Тверская, 74, каб. 310,  в рабочие дни с 9 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 30 мин. до 18 час. 00 мин.; телефон для справок: 8 (38 22) 713-985